Abbattimento del 50% dei contributi per le assunzioni stabili dei giovani per una durata di due-tre anni. In manovra dovrebbe entrare il taglio «permanente» del cuneo. Secondo l’ipotesi su cui stanno lavorando i tecnici di Palazzo Chigi, del ministero del Lavoro e del Mef, invece di pagare una contribuzione del 33%, le imprese per il giovane neo assunti pagherebbero all’incirca il 17% per una durata di due o tre anni, in modo permanente. Superati i due o tre anni, l’ipotesi è ridurre la contribuzione di tre punti per sempre. Il tutto compensato dai contributi figurativi a carico della fiscalità generale. Restano alcune grandi incognite, a partire dalla copertura: il solo abbattimento del 50% dei contributi costerebbe circa 2 miliardi